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人力资源管理师培训
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学校价格：￥电话咨询 网上优惠价：￥咨询享团购价 关注度：881人 
总课时：预约咨询 开班日期：滚动开班 上课时段：白班，晚班，周末班 授课学校：济宁秋实教育 上课地点：济宁市 国家要求凡从事人力资源管理的人员必须持证上岗：根据（劳社部发2000年27号文件），目前我国已开始执行就业准入制度和职业资格证书制度，国家规定实行就业准入的职业，从业者就业和上岗前必须经过培训，要求取得相应的国家职业资格证书后持证上岗。其中（劳社厅函号）规定凡从事人力资源管理的人员均应取得专业的《中华人民共和国职业资格证书》。国家人力资源和社会保障部为了提升从事人力资源规划、员工招聘选择、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员的业务水平和能力，制定并颁布了《企业人力资源管理人员国家职业标准》，并要求在该岗位上工作的专业管理人员须持证上岗。颁证机构：*考试由*人力资源和社会保障部统一颁发人力资源管理（助）师资格证书。授课内容一 拔云去雾 直面真谛——人力资源规划二 万丈高楼 适于基础——法律法规 职业道德三 运筹帷幄 慧眼识英——招聘与配置四 明察秋毫 公平当道——绩效考核与福利待遇五 挖掘潜能 共同成长——培训与开发培训师资：人力资源*专家教授*百强培训师之一;多年从事大型企业人力总监等工作；具备企业人力资源管理的实战经验。掘弃以往单一的考前纯理论培训方式，采用实战派专家讲座，以知名企业为例，理论结合实践，深入浅出阐述人力资源管理的奥秘，让您成为一名专业的人力资源管理者。编号 班级名称 开班日期 教学点 网上优惠价 网上支付
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